โรงพยาบาลทุ่งใหญ่

..อุบัติเหตุ-ฉุกเฉิน..โทร..075-489125..ศูนย์นเรนทร..เจ็บป่วย-ฉุกเฉิน..โทร 1669...

เมนูหลัก
	· หน้าแรก · รายนามสมาชิก · เข้าสู่ระบบ · ลงนามสมุดเยี่ยมชม · แจ้งข่าวสาร/ประกาศทั่วไป · แนะนำและบอกต่อ · แผนผังเว็บไซด์ · ระบบจองห้องประชุม · สารบัญเว็บ · สถิติการเข้าชม · กระดานข่าว · ค้นหา · ดาวน์โหลดแบบฟอร์ม · ติดต่อเรา

เข้าระบบ
	ชื่อเรียก รหัสผ่าน ถ้าท่านยังไม่ได้เป็นสมาชิก? ท่านสามารถ สมัครได้ที่นี่ ในการเป็นสมาชิก ท่านจะได้ประโยชน์จากการตั้งค่าส่วนตัวต่างๆ เช่น ฉากหรือพื้นโปรแกรม ค่าอ่านความคิดเห็น และการแสดงความเห็นด้วยชื่อท่านเอง

ระเบียบการขอใช้ห้องประชุม
	แบบฟอร์มขอใช้ห้องประชุม

ระเบียบบ้านพักโรงพยาบาล
	ระเบียบบ้านพักโรงพยาบาลทุ่งใหญ่

คลังความรู้โรงพยาบาล

รายงานสถานการณ์โรค
	รายงานสถานการณ์โรค

ระบบสารสนเทศโรงพยาบาล

IM THUNGYAIHOSPITAL

LOGIN WEB

เว็บลิ้งค์หน่วยงาน
	สสจ.นครศรีฯ โรงพยาบาลมหาราช โรงพยาบาลทุ่งสง โรงพยาบาลนาบอน โรงพยาบาลบางขัน โรงพยาบาลฉวาง โรงพยาบาลลานสกา โรงพยาบาลพรหมคีรี โรงพยาบาลท่าศาลา โรงพยาบาลสิชล โรงพยาบาลขนอม โรงพยาบาลปากพนัง โรงพยาบาลร่อนพิบูลย์ โรงพยาบาลหัวไทร โรงพยาบาลเชียรใหญ่ โรงพยาบาลจุฬาภรณ์ โรงพยาบาลถ้ำพรรณรา โรงพยาบาลชะอวด

สมาชิกและผู้ออนไลน์ขณะนี้
	สวัสดี, สมาชิกใหม่ ชื่อเรียก รหัสผ่าน (สมัครสมาชิก) ข้อมูลสมาชิก: สมาชิกคนล่าสุด: PapassornThongj สมาชิกใหม่วันนี้: 0 สมาชิกใหม่เมื่อวาน: 0 สมาชิกทั้งหมด: 584 ผู้ที่กำลังใช้งานขณะนี้: บุคคลทั่วไป: 27 สมาชิก: 0 ทั้งหมด: 27

GOOGLE MAP
	ที่ตั้งโรงพยาบาลทุ่งใหญ่

แนวทางปฏิบัติในการใช้งานสื่อสังคมออนไลน์ของผู้ปฏิบัติงานด้าน
	แนวทางปฏิบัติในการใช้งานสื่อสังคมออนไลน์ของผู้ปฏิบัติงานด้านสุขภาพ


	ประกาศเจตนารมณ์ กระทรวงสาธารณสุขใสสะอาด ร่วมต้านทุตจิต 2565


	ประกาศจากโรงพยาบาลทุ่งใหญ่


	สายด่วน-ฉุกเฉิน

ประกาศ-รับสมัครงาน

หัวข้อข่าว	รายการประกาศ โรงพยาบาลทุ่งใหญ่	อ่านต่อ	ร่วมแจม
รับสมัครงาน	บัญชีรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ 05/10/2022 เวลา 09:22 9 ครั้ง
รับสมัครงาน	ประกาศโรงพยาบาลทุ่งใหญ่ เรื่องขอขยายเวลารับสมัครบุคคล 27/09/2022 เวลา 19:46 567 ครั้ง
รับสมัครงาน	ประกาศรับสมัครเพื่อคัดเลือกจ้างลูกจ้างรายวัน/รายคาบ 15/09/2022 เวลา 15:35 158 ครั้ง
รับสมัครงาน	ประกาศรับสมัครเพื่อคัดเลือกจ้างลูกจ้างชั่วคราว (รายเดือน) 15/09/2022 เวลา 15:33 98 ครั้ง
	ประกาศรายชื่อผู้สอบคัดเลือกแต่งตั้งเป็นลูกจ้างชั่วคราว 27/07/2022 เวลา 15:47 359 ครั้ง
รับสมัครงาน	ประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสอบข้อเขียนและมีสิทธิ์สอบสัมภาษณ์ 25/07/2022 เวลา 10:41 80 ครั้ง
รับสมัครงาน	ประกาศ รายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ คัดเลือกลูกจ้างชั่วคราว 18/07/2022 เวลา 15:43 68 ครั้ง
รับสมัครงาน	ประกาศ รับสมัครบุคคลเพื่อคัดเลือกจ้างลูกจ้างชั่วคราว 05/07/2022 เวลา 08:28 690 ครั้ง
รับสมัครงาน	ประกาศ บัญชีรายชื่อผู้สอบคัดเลือกได้เพื่อแต่งตั้งเป็นลูกจ้างจ้างเหมาบริการ 24/06/2022 เวลา 13:47 171 ครั้ง
รับสมัครงาน	แก้ไขประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสอบข้อเขียนและมีสิทธิ์สอบสัมภาษณ์ 16/06/2022 เวลา 15:46 449 ครั้ง


	ซ้อมแผนอุบัติเหตุหมู่ ประจำปี 2562 โรงพยาบาลทุ่งใหญ่ ซ้อมแผนอุบัติเหตุหมู่ ประจำปี 2562 โรงพยาบาลทุ่งใหญ่


	ประกวดราคา/จัดซื้อจัดจ้าง ประจำปี 2565 ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา ประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องเอกซเรย์เคลื่อนที่ขนาดไม่น้อยกว่า ๓๐๐ mA. ขับเคลื่อนด้วยมอเตอร์ไฟฟ้า จำนวน ๑ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศราคากลางจัดซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องเอกซเรย์เคลื่อนที่ขนาดไม่น้อยกว่า ๓๐๐ mA.ขับเคลื่อนด้วยมอเตอร์ไฟฟ้า จำนวน ๑ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องเอกซเรย์เคลื่อนที่ขนาดไม่น้อยกว่า ๓๐๐ mA.ขับเคลื่อนด้วยมอเตอร์ไฟฟ้า จำนวน ๑ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศยกเลิกประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องเอกซเรย์เคลื่อนที่ขนาดไม่น้อยกว่า ๓๐๐ mA.ขับเคลื่อนด้วยมอเตอร์ไฟฟ้า จำนวน ๑ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา ประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องติดตามการทำงานของหัวใจและสัญญาณชีพอัตโนมัติ ขนาดเล็ก จำนวน ๕ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องเอกซเรย์เคลื่อนที่ขนาดไม่น้อยกว่า ๓๐๐ mA.ขับเคลื่อนด้วยมอเตอร์ไฟฟ้า จำนวน ๑ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องติดตามการทำงานของหัวใจและสัญญาณชีพอัตโนมัติ ขนาดเล็ก จำนวน ๕ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศราคากลางจัดซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องเอกซเรย์เคลื่อนที่ขนาดไม่น้อยกว่า ๓๐๐ mA.ขับเคลื่อนด้วยมอเตอร์ไฟฟ้า จำนวน ๑ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศราคากลางจัดซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องติดตามการทำงานของหัวใจและสัญญาณชีพอัตโนมัติ ขนาดเล็ก จำนวน ๕ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศเปลี่ยนแปลงแผนการจัดซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องเอกซเรย์เคลื่อนที่ขนาดไม่น้อยกว่า ๓๐๐ mA.ขับเคลื่อนด้วยมอเตอร์ไฟฟ้า จำนวน ๑ เครื่อง ตามโครงการพัฒนาศักยภาพหน่วยบริการสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข เพื่อขยายการรองรับการดูแลผู้ป่วย COVID-19 ที่มีอาการจนถึงระยะวิกฤติ ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศเปลี่ยนแปลงแผนการจัดซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องติดตามการทำงานของหัวใจและสัญญาณชีพอัตโนมัติ ขนาดเล็ก จำนวน ๕ เครื่อง ตามโครงการพัฒนาศักยภาพหน่วยบริการสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข เพื่อขยายการรองรับการดูแลผู้ป่วย COVID-19 ที่มีอาการจนถึงระยะวิกฤติ ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศเผยแพร่แผนการจัดซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ จำนวน ๔ รายการ ตามโครงการพัฒนาศักยภาพหน่วยบริการสังกัดสำนักปลัดกระทรวงสาธารณสุข เพื่อขยายการรองรับการดูแลผู้ป่วย COVID-19 ที่มีอาการจนถึงระยะวิกฤติ ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) ประกาศจังหวัดนครศรีธรรมราช เรื่อง เผยแพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้าง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๕ เครื่องช่วยหายใจชนิดควบคุมด้วยปริมาตรและความดัน เคลื่อนย้ายได้ จำนวน 1 เครื่อง โดยใช้งบเงินกู้ เพื่อแก้ปัญหา เยียวยา และฟื้นฟูเศรษฐกิจและสังคม ที่ได้รับผลกระทบ ของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา ๒๐๑๙ โดยวิธีเฉพาะเจาะจง วงเงินงบประมาณ ๔๔๙,๗๐๐ บาท (สี่แสนสี่หมื่นเก้าพันเจ็ดร้อยบาทถ้วน) ประกาศจังหวัดนครศรีธรรมราช เรื่อง เผยแพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้าง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๕ เครื่องให้ออกซิเจนด้วยอัตราการไหลสูง จำนวน 1 เครื่อง โดยใช้งบเงินกู้ เพื่อแก้ปัญหา เยียวยา และฟื้นฟูเศรษฐกิจและสังคม ที่ได้รับผลกระทบของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา ๒๐๑๙ โดยวิธีเฉพาะเจาะจง วงเงินงบประมาณ ๒๐๐,๐๐๐ บาท (สองแสนบาทถ้วน) ประกาศเผยแพร่แผนการจัดซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องติดตามการทำงานของหัวใจและสัญญานชีพอัตโนมัติ ขนาดเล็ก จำนวน ๕ เครื่อง ตามโครงการพัฒนาศักยภาพหน่วยบริการสังกัดสำนักปลัดกระทรวงสาธารณสุข เพื่อขยายการรองรับการดูแลผู้ป่วย COVID-19 ที่มีอาการจนถึงระยะวิกฤติ ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) ประกาศเผยแพร่แผนการจัดซื้อครุภัณฑ์การแพทย์ ประเภท เครื่องเอกซเรย์เคลื่อนที่ขนาดไม่น้อยกว่า ๓๐๐ mA. ขับเคลื่อนด้วยมอเตอร์ไฟฟ้า จำนวน ๑ เครื่อง ตามโครงการพัฒนาศักยภาพหน่วยบริการสังกัดสำนักปลัดกระทรวงสาธารณสุข เพื่อขยายการรองรับการดูแลผู้ป่วย COVID-19 ที่มีอาการจนถึงระยะวิกฤติ ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) ประกาศจังหวัดนครศรีธรรมราช เรื่องขายทอดตลาดพัสดุชำรุด เสื่อมสภาพ และไม่จำเป็นต้องใช้ในราชการต่อไป ประจำปีงบประมาณ 2563 ของโรงพยาบาลทุ่งใหญ่ ประกาศ ผู้ชนะการเสนอราคา ซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องตรวจอวัยวะภายในด้วยคลื่นเสียงความถี่สูง ชนิดสี ๒ หัวตรวจ จำนวน ๑ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา ซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องติดตามการทำงานของหัวใจและสัญญาณชีพอัติโนมัติพร้อมติดตามความดันโลหิตแดงและระดับออกซิเจนในเลือดแดง จำนวน ๒ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา ซื้อเครื่องช่วยหายใจชนิดควบคุมด้วยปริมาตรและความดัน ขนาดกลาง จำนวน 2 เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) ประกวดราคาจัดซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภท เครื่องตรวจอวัยวะภายในด้วยคลื่นเสียงความถี่สูงชนิดสี 2 หัวตรวจ จำนวน 1 เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding)) ประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องติดตามการทำงานของหัวใจและสัญญาณชีพอัติโนมัติพร้อมติดตามความดันโลหิตแดงและระดับออกซิเจนในเลือดแดง จำนวน ๒ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) ประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องช่วยหายใจชนิดควบคุมด้วยปริมาตรและความดัน ขนาดกลาง จำนวน ๒ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) ร่างประกาศประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องตรวจอวัยวะภายในด้วยคลื่นเสียงความถี่สูง ชนิดสี ๒ หัวตรวจ จำนวน 1 เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) ร่างประกาศประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องติดตามการทำงานของหัวใจและสัญญาณชีพอัติโนมัติพร้อมติดตามความดันโลหิตแดงและระดับออกซิเจนในเลือดแดง จำนวน 2 เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) ร่างประกาศประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องช่วยหายใจชนิดควบคุมด้วยปริมาตรและความดัน ขนาดกลาง จำนวน 2 เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) รวมแผนการจัดซื้อจัดจ้าง ประจำปีงบประมาณ 2565 รายละเอียดตามเอกสารแนบ จัดซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องตรวจอวัยวะภายในด้วยคลื่นเสียงความถี่สูง ชนิดสี ๒ หัวตรวจ จำนวน 1 เครื่อง รายละเอียดตามเอกสารแนบ จัดซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องช่วยหายใจชนิดควบคุมด้วยปริมาตรและความดัน ขนาดกลาง จำนวน 2 เครื่อง รายละเอียดตามเอกสารแนบ จัดซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องติดตามการทำงานของหัวใจและสัญญาณชีพอัติโนมัติพร้อมติดตามความดันโลหิตแดงและระดับออกซิเจนในเลือดแดง จำนวน 2 เครื่อง รายละเอียดตามเอกสารแนบ ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา ประกวดราคาจ้างก่อสร้างอาคารผู้ป่วยนอก-อุบัติเหตุ เป็นอาคาร คสล.๓ ชั้น พื้นที่ใช้สอยประมาณ ๔,๓๘๒ ตารางเมตร ที่ โรงพยาบาลทุ่งใหญ่ ตำบลท่ายาง อำเภอทุ่งใหญ่ จังหวัดนครศรีธรรมราช ๑ หลัง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) รายละเอียดตามเอกสารแนบ ประกาศเผยแพร่ การจัดซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องตรวจอวัยวะภายในด้วยคลื่นเสียงความถี่สูง ชนิดสี ๒ หัวตรวจ จำนวน 1 เครื่อง(e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศเผยแพร่ การจัดซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องช่วยหายใจชนิดควบคุมด้วยปริมาตรและความดัน ขนาดกลาง จำนวน 2 เครื่อง (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศเผยแพร่ การจัดซื้อครุภัณฑ์ทางการแพทย์ ประเภทเครื่องติดตามการทำงานของหัวใจและสัญญาณชีพอัติโนมัติพร้อมติดตามความดันโลหิตแดงและระดับออกซิเจนในเลือดแดง จำนวน 2 เครื่อง (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา ประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์งานบ้านงานครัว ประเภท เครื่องซักผ้าแบบอุตสาหกรรม ขนาด ๒๐๐ ปอนด์ จำนวน ๑ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding) (รายละเอียดตามเอกสารแนบ) ประกาศประกวดราคาซื้อครุภัณฑ์งานบ้านงานครัว ประเภท เครื่องซักผ้าแบบอุตสาหกรรม ขนาด ๒๐๐ ปอนด์ จำนวน ๑ เครื่อง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e-bidding (รายละเอียดตามเอกสารแนบ)

ITA ปี 2565 (การป้องกันผลประโยขน์ทับซ้อน)

MOIT 1	หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ และวางระบบการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน -คำสั่ง / กรอบแนวทาง -รายงานผลการกำกับติดตามการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงานในปีที่ผ่านมา (ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564)
MOIT 2	หน่วยงานมีการเปิดเผยข้อมูลข่าวสารที่เป็นปัจจุบัน 1.ข้อมูลพื้นฐานที่เป็นปัจจุบัน ประกอบด้วย 1.1 ข้อมูลผู้บริหาร แสดงรายนามของผู้บริหารของหน่วยงาน ประกอบด้วย (1) รูปถ่าย (2) ชื่อ-นามสกุล (3) ตำแหน่ง และ (4) หมายเลขโทรศัพท์ (มีครบ 4 รายการ) 1.2 นโยบายของผู้บริหาร 1.3 โครงสร้างหน่วยงาน 1.4 หน้าที่และอำนาจของหน่วยงานตามกฎหมายจัดตั้ง หรือกฎหมายอื่นที่เกี่ยวข้อง 1.5 กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงาน หรือการปฏิบัติงานของหน่วยงาน 1.6 ข่าวประชาสัมพันธ์ที่แสดงข้อมูลข่าวสารที่เกี่ยวกับการดำเนินงานตามหน้าที่ และอำนาจ และภารกิจของหน่วยงาน และเป็นข้อมูลข่าวสารที่เกิดขึ้นในปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 1.7 ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน ประกอบด้วย (1) ที่อยู่หน่วยงาน (2) หมายเลขโทรศัพท์ของหน่วยงาน (3) หมายเลขโทรสารของหน่วยงาน (4) ที่อยู่ไปรษณีย์อิเล็กทรอนิกส์ของ หน่วยงาน และ (5) แผนที่ที่ตั้งหน่วยงาน (มีครบ 5 รายการ) 1.8 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น ที่บุคคลภายนอกสามารถแสดงความคิดเห็น ต่อการดำเนินงานตามหน้าที่และอำนาจตามภารกิจของหน่วยงาน 2.วิสัยทัศน์พันธกิจ ค่านิยม MOPH 3.พระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ. 2562 4.ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2564 5.ข้อกำหนดจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ สำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564 6.อินโฟกราฟฟิกคณะกรรมการจริยธรรม ประจำสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข ชุดปัจจุบัน 7.ยุทธศาสตร์ของประเทศ โดยรวม 8.นโยบายและยุทธศาสตร์ของหน่วยงาน 9.แผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงาน และการติดตามประเมินผลการดำเนินงาน ตามแผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงาน (แผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงาน) 10.แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน และผลการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปีของหน่วยงาน ตามแผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน 11.คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือให้บริการของเจ้าหน้าที่ 12.คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนเรื่องการทุจริตและประพฤติมิชอบ 13.คู่มือการปฏิบัติงานตามภารกิจหลักและภารกิจสนับสนุนของหน่วยงาน - คู่มือการปฏิบัติงานตามภารกิจหลัก -คู่มือการปฏิบัติงานตามภารกิจสนับสนุน 14.คู่มือขั้นตอนการให้บริการ (ภารกิจให้บริการประชาชนตามพระราชบัญญัติ การอำนวยความสะดวกในการพิจารณาอนุญาตของทางราชการ พ.ศ. 2558) (เฉพาะสำนักงานสาธารณสุขจังหวัด และสำนักงานสาธารณสุขอำเภอ) 15.รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการ 16.รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ 17.ข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้าง ประกอบด้วย 17.1 การวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีที่ผ่านมา (ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564) 17.2 แผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปี 17.3 ผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปี ตามรอบระยะเวลาที่กำหนดในกรอบแนวทาง 17.4 ประกาศสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยแนวทางปฏิบัติงาน เพื่อตรวจสอบบุคลากรในหน่วยงานด้านการจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ. 2560 และแบบแสดง ความบริสุทธิ์ใจในการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงานในการเปิดเผยข้อมูลความขัดแย้ง ทางผลประโยชน์ของหัวหน้าเจ้าหน้าที่ 17.5 แบบสรุปผลการจัดหาพัสดุในแต่ละรอบเดือน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 (แบบ สขร. 1)
MOIT 3	หน่วยงานมีรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564
MOIT 4	หน่วยงานวางระบบเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 -ประกาศเผยแพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีของหน่วยงาน ภายใน 30 วันทำการ ระบุวันที่ที่ได้รับการจัดสรรงบประมาณในช่องคำอธิบายชี้แจงประกอบหลักฐาน วันที่ที่ได้ทำการ ประกาศเผยแพร่ให้ชัดเจน -รายงานผลของแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีของหน่วยงาน ตามรอบระยะเวลา ที่กำหนด (งบลงทุน ทุกไตรมาส งบดำเนินงาน ทุกไตรมาส) -ไตรมาส 1 -ไตรมาส 2 -ไตรมาส 3 -ไตรมาส 4 -การป้องกันผู้ที่มีหน้าที่ดำเนินการในการจัดซื้อจัดจ้างเป็นผู้มีส่วนได้ส่วนเสียกับผู้ยื่นข้อเสนอ หรือคู่สัญญา
MOIT 5	หน่วยงานมีการสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุรายเดือนประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 -สขร.1 เดือนตุลาคม 2565 -สขร.1 เดือนพฤศจิกายน 2565 -สขร.1 เดือนธันวาคม 2565 -สขร.1 เดือนมกราคม 2565 -สขร.1 เดือนกุมภาพันธ์ 2565 -สขร.1 เดือนมีนาคม 2565 -สขร.1 เดือนเมษายน 2565 -สขร.1 เดือนพฤษภาคม 2565 -สขร.1 เดือนมิถุนายน 2565 -สขร.1 เดือนกรกฎาคม 2565 -สขร.1 เดือนสิงหาคม 2565 -สขร.1 เดือนกันยายน 2565
MOIT 6	บริหารแสดงนโยบายการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
MOIT 7	หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาบุคลากร
MOIT 8	หน่วยงานมีการรายงานการประเมินและเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการของบุคลากรในหน่วยงาน และเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่น และระดับดีมากในที่เปิดเผยให้ทราบ รอบปีงบประมาณ พ.ศ.2564 และรอบปีงบประมาณพ.ศ. 2565 -ไตรมาส 2 -ไตรมาส 3
MOIT 9	หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรม และการรักษาวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย
MOIT 10	หน่วยงานมีแนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียน และช่องทางการร้องเรียน -คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือให้บริการของเจ้าหน้าที่ -คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนเรื่องการทุจริตและประพฤติมิชอบ -ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น ที่บุคคลภายนอกสามารถแสดงความคิดเห็น ต่อการดำเนินงานตามหน้าที่และอำนาจตามภารกิจของหน่วยงาน
MOIT 11	หน่วยงานมีการตอบสนองต่อเรื่องร้องเรียน และข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน -ไตรมาส 2 -ไตรมาส 4
MOIT 12	หน่วยงานของท่านเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนิน งานตามภารกิจของหน่วยงาน
MOIT 13	หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการและระบบในการป้องกันการรับสินบน -คำสั่ง ประกาศ หรือข้อสั่งการ มาตรการการป้องกันการรับสินบนทุกรูปแบบ -รายงานสรุปผลการกำกับติดตาม ประกาศมาตรการการป้องกันการรับสินบนทุกรูปแบบ
MOIT 14	หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ และระบบในการป้องกันการรับสินบนในกระบวนการเบิกจ่ายยาตามสิทธิสวัสดิการรักษาพยาบาลข้าราชการ -รายงานสรุปผลการกำกับติดตาม
MOIT 15	หน่วยงานมีการจัดทำแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการใช้ทรัพย์สินของราชการที่ถูกต้องและมีขั้นตอนการขออนุญาตเพื่อยืมทรัพย์สินของราชการไปใช้ปฏิบัติในหน่วยงาน
MOIT 16	หน่วยงานมีแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบและแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีของหน่วยงาน -แผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 -แผนปฏิบัติการส่งเสิรมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565
MOIT 17	หน่วยงานมีรายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีของหน่วยงาน และแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีของหน่วยงาน -รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ -ไตรมาส 2 -ไตรมาส 4 -รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีของหน่วยงาน -ไตรมาส 2 -ไตรมาส 4
MOIT 18	หน่วยงานมีการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนประจำปีของหน่วยงาน
MOIT 19	หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการเพื่อจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อน ของหน่วยงาน และมีการรวมกลุ่มในนามชมรม STRONG -19.1 มาตรการเพื่อจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน -19.2 การรวมกลุ่มของบุคลากรของหน่วยงาน ในนาม “ชมรม STRONG
MOIT 20	หน่วยงานมีการรายงานผลการส่งเสริมการปฏิบัติตามประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน:กรณีการเรี่ยไรและกรณีการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 -ไตรมาส 2 -ไตรมาส 4
MOIT 21	หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้ภายในหน่วยงาน เรื่อง การป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน โดยใช้หลักสูตรต้านทุจริตศึกษา
MOIT 22	หน่วยงานมีการเผยแพร่เจตจำนงสุจริตของผู้บริหารต่อสาธารณชน
MOIT 23	มาตรการในการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน -ไตรมาส 2 -ไตรมาส 4


	ITA ปี 2564 (การป้องกันผลประโยขน์ทับซ้อน) EB 1 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ และวางระบบการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน EB 2 หน่วยงานมีการเปิดเผยข้อมูลข่าวสารที่เป็นปัจจุบัน - EB 2.1 ข้อมูลผู้บริหาร แสดงรายนามของผู้บริหารของหน่วยงาน ประกอบด้วย ชื่อ- นามสกุล ตำแหน่ง รูปถ่าย หมายเลขโทรศัพท์ - EB 2.2 นโยบายผู้บริหาร - EB 2.3 โครงสร้างหน่วยงาน - EB 2.4 หน้าที่และอำนาจของหน่วยงานตามกฏหมายจัดตั้ง หรือกฎหมายอื่นที่เกี่ยวข้อง - EB 2.5 กฏหมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงาน หรือการปฏิบัติงานของหน่วยงาน - EB 2.6 ข่าวประชาสัมพันธ์ ที่แสดงข้อมูลข่าวสารที่เกี่ยวกับการดำเนินงานตามหน้าที่และอำนาจและภารกิจของหน่วยงาน และเป็นข้อมูลข่าวสารที่เกิดขึ้นในปีงบประมาณ พ.ศ.2564 - EB 2.7 ข้อมูลการติดต่อ ประกอบด้วย ที่อยู่หน่วยงาน หมายเลขโทรศัพท์ หมายเลขโทรสารที่อยู่ไปรษณีย์อิเล็กทรอนิกส์ แผนที่ตั้งหน่วยงาน - EB 2.8 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น ที่บุคคลภายนอกสามารถแสดงความคิดเห็นต่อการดำเนินงานตามหน้าที่และอำนาจตามภารกิจของหน่วยงาน - EB 2.9 วิสัยทัศน์ พันธกิจ ค่านิยม MOPH - EB 2.10 ยุทธศาสตร์ของประเทศโดยรวม - EB 2.11 พระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ.2562 - EB 2.12 ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน พ.ศ 2562 - EB 2.13 ข้อบังคับสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยจรรยาข้าราชการสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2560 - EB 2.14 อินโฟกราฟฟิกคณะกรรมการจริยธรรม ประจำสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขชุดปัจจุบัน) - EB 2.15 จรรยาบรรณกระทรวงสาธารณสุข (MOPH Code of Conduct) EB 3 หน่วยงานมีรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีงบประมาณพ.ศ. 2563 EB 4 หน่วยงานมีมาตรการ และวางระบบเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - EB 4.1 ประกาศเผยแพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปี 2564 - EB 4.2 รายงานผลของแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปี 2564 - EB 4.3 การป้องกันผู้ที่มีหน้าที่ดำเนินการในการจัดซื้อจัดจ้างเป็นผู้มีส่วนได้ส่วนเสียกับผู้ยื่น ข้อเสนอหรือคู่สัญญา - EB 4.4 หลักฐานชุดใบสำคัญการเบิกจ่าย ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - ไตรมาสที่ 1 (ตุลาคม 2563 – ธันวาคม 2563) - ชุดที่ 1 วงเงินไม่เกิน 100,000 - ชุดที่ 2 วงเงินเกิน 100,000 - ไตรมาสที่ 2 (มกราคม 2564 – มีนาคม 2564) - ชุดที่ 1 วงเงินไม่เกิน 100,000 - ชุดที่ 2 วงเงินเกิน 100,000 - ไตรมาสที่ 3 (เมษายน 2564 – มิถุนายน 2564) - ชุดที่ 1 วงเงินไม่เกิน 100,000 - ชุดที่ 2 วงเงินเกิน 100,000 - ไตรมาสที่ 4 (กรกฎาคม 2564 – กันยายน 2564) - ชุดที่ 1 วงเงินไม่เกิน 100,000 - ชุดที่ 2 วงเงินเกิน 100,000 EB 5 หน่วยงานมีการสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างในรอบเดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - สขร.1 เดือนตุลาคม 2563 - สขร.1 เดือนพฤศจิกายน 2563 - สขร.1 เดือนธันวาคม 2563 - สขร.1 เดือนมกราคม 2564 - สขร.1 เดือนกุมภาพันธ์ 2564 - สขร.1 เดือนมีนาคม 2564 - สขร.1 เดือนเมษายน 2564 - สขร.1 เดือนพฤษภาคม 2564 - สขร.1 เดือนมิถุนายน 2564 - สขร.1 เดือนกรกฎาคม 2564 - สขร.1 เดือนสิงหาคม 2564 - สขร.1 เดือนกันยายน 2564 EB 6 ผู้บริหารแสดงนโยบายการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล EB 7 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ และระบบการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ EB 8 หน่วยงานมีการรายงานการประเมินและเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงาน และเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่นและระดับดีมากในที่เปิดเผยให้ทราบ รอบปีงบประมาณที่ผ่านมา และรอบปีงบประมาณ -8.1 ประกาศรายงานการประเมินผล ฯ - รอบ 2 ปีงบประมาณ พ.ศ. 2563 (เมษายน 2563 - กันยายน 2563) -8.2 ประกาศรายงานการประเมินผล ฯ - รอบ 1 ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 (ตุลาคม 2563 - มีนาคม 2564) EB 9 หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการรักษาวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย EB 10 หน่วยงานมีแนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียน และช่องทางการร้องเรียน - EB 10.1 คู่มือการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน - EB 10.2 คู่มือปฏิบัติงานการรับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ - EB 10.3 หลักฐานการรายงานผลฯ ให้ผู้ร้องเรียนทราบ ภายใน 15 วัน (เดือนตุลาคม 2563 - มีนาคม 2564) - EB 10.4 หลักฐานการรายงานผลฯ ให้ผู้ร้องเรียนทราบ ภายใน 15 วัน (เดือนเมษายน 2564 - กันยายน 2564) - EB 10.5 รายงานสรุปผลเรื่องร้องเรียน ประจำปีงบประมาณ 2564 - EB 10.3 หลักฐานการรายงานผล ฯ ให้ผู้ร้องเรียนทราบ ภายใน 15 วัน (เดือนตุลาคม 2563 - มีนาคม 2564) - EB 10.4 หลักฐานการรายงานผล ฯ ให้ผู้ร้องเรียนทราบ ภายใน 15 วัน (เดือนเมษายน 2564 - กันยายน 2564) EB 11 หน่วยงานมีข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน EB 12 หน่วยงานของท่านเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน EB 13 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการและระบบในการป้องกันการรับสินบน - EB 13.1 บันทึกข้อความลงนามคำสั่ง ประกาศ หรือข้อสั่งการ และปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน - EB 13.2 มาตรการการป้องกันการรับสินบนโรงพยาบาลทุ่งใหญ่ - EB 13.3 หลักฐานหนังสือแจ้งเวียน - EB 13.4 รายงานการกำกับติดตาม และสรุปผลประกาศมาตรการการป้องกันการรับสินบน - แนวปฏิบัติตามเกณฑ์จริยธรรมว่าด้วยการจัดซื้อจัดหาและการส่งเสริมการขายยาและเวชภัณฑ์ที่มิใช่ยา พ.ศ. 2564 EB 14 หน่วยงานมีการจัดทำแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการใช้ทรัพย์สินของราชการที่ถูกต้อง EB 15 หน่วยงานมีขั้นตอนการขออนุญาตเพื่อยืมทรัพย์สินของราชการไปใช้ปฏิบัติในหน่วยงาน EB 16 หน่วยงานมีการเผยแพร่เจตจำนงสุจริตของผู้บริหารต่อสาธารณชน EB 17 หน่วยงานมีแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบและแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีของหน่วยงาน - EB 17.1 แผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - EB 17.2 แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 EB 18 หน่วยงานมีรายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีของหน่วยงาน และแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีของหน่วยงาน ผลการกำกับติดตามการดำเนินการตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - EB 18.1.1 รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินการ รอบ 6 เดือน (มีนาคม 2564) - EB 18.1.2 บันทึกข้อความสั่งการ ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน - EB 18.1.3 บันทึกข้อความสั่งการ ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน ผลการกำกับติดตามการดำเนินการตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - EB 18.2.1 รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินการตามข้อกำหนดของคู่มือการขับเคลื่อนชมรมจริยธรรมของหน่วยงานในสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข ราชการบริหารส่วนภูมิภาค ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - EB 18.2.2 แบบฟอร์มที่ 2 แบบรายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 (รอบ 6 เดือน คือ มีนาคม 2564) - EB 18.2.3 แบบฟอร์มที่ 3 แบบติดตามประเมินผลแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 (รอบ 12 เดือน คือ กันยายน 2564) - EB 18.2.4 บันทึกข้อความสั่งการ ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน - EB 18.2.5 รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินการ รอบ 12 เดือน (กันยายน2564) EB 19 หน่วยงานมีการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน - EB 19.1 หลักฐานการจัดการประชุมเพื่อวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน - EB 19.2 รายงานการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน EB 20 หน่วยงานมีการจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อน โดยการกำหนดมาตรการและวางระบบเพื่อจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน - EB 20.1 แนวทางป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน ปี 2564 - EB 20.2 รายงานผลการดำเนินงานตามกรอบแนวทางการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน ปี 2564 EB 21 หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้ภายในหน่วยงาน เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน EB 22 หน่วยงานมีการเสริมสร้างวัฒนธรรมสุจริตและต่อต้านการทุจริตภายใต้แนวคิด “จิตพอเพียงต้านทุจริต” EB 23 หน่วยงาน มีการรวมกลุ่มของบุคลากรในหน่วยงานในนาม “ชมรม STRONG … - EB 23.1 หลักฐานการรวมกลุ่ม ชมรม STRONG โรงพยาบาลทุ่งใหญ่ - EB 23.2 แนวทางการดำเนินกิจกรรมของชมรม STRONG โรงพยาบาลทุ่งใหญ่ - EB 23.3 รายชื่อสมาชิกของชมรม STRONG โรงพยาบาลทุ่งใหญ่ - EB 23.4 กิจกรรมการดำเนินงานของชมรม STRONG โรงพยาบาลทุ่งใหญ่ที่มีความต่อเนื่อง - EB 23.5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน EB 24 หน่วยงานมีนโยบายและมีแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงานมาตรการในการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน

		รับสมัครงาน: บัญชีรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ
	บัญชีรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ วันเวลาและสถานที่สอบคัดเลือกลูกจ้างรายวันรายคาบ ตำแหน่ง พนักงานบริการ พนักงานรักษาความปลอดภัย และพนักงานช่วยเหลือคนไข้ ดาวโหลดเอกสารที่นี้ บัญชีรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ วันเวลาและสถานทีสอบคัดเลือกลูกจ้างชั่วคราว (รายเดือน) ตำแหน่งแพทย์แผนไทย ดาวโหลดเอกสารที่นี้
	หัวข้อ : ประกาศรับสมัครงาน (แสดงความเห็น? \| รับสมัครงาน \| จำนวน: 0)

		รับสมัครงาน: ประกาศโรงพยาบาลทุ่งใหญ่ เรื่องขอขยายเวลารับสมัครบุคคล
	ประกาศโรงพยาบาลทุ่งใหญ่ เรื่องขอขยายเวลารับสมัครบุคคลเพื่อคัดเลือกลูกจ้างรายวันรายคาบ ดาวโหลดเอกสารที่นี้
	หัวข้อ : ประกาศรับสมัครงาน (แสดงความเห็น? \| รับสมัครงาน \| จำนวน: 0)

		รับสมัครงาน: ประกาศรับสมัครเพื่อคัดเลือกจ้างลูกจ้างรายวัน/รายคาบ
	ประกาศรับสมัครเพื่อคัดเลือกจ้างลูกจ้างรายวัน/รายคาบ จำนวน 3 ตำแหน่ง 4 อัตรา 1. ตำแหน่ง พนักงานบริการ จำนวน 1 อัตรา 2.ตำแหน่ง พนักงานรักษาความปลอดภัย จำนวน 1 อัตรา 3.พนักงานช่วยเหลือคนไข้ จำนวน 2 อัตรา ดาวโหลดเอกสารที่นี้
	หัวข้อ : ประกาศรับสมัครงาน (แสดงความเห็น? \| รับสมัครงาน \| จำนวน: 0)

		รับสมัครงาน: ประกาศรับสมัครเพื่อคัดเลือกจ้างลูกจ้างชั่วคราว (รายเดือน)
	ประกาศรับสมัครเพื่อคัดเลือกจ้างลูกจ้างชั่วคราว (รายเดือน) ตำแหน่ง แพทย์แผนไทย จำนวน 1 อัตรา ดาวโหลดเอกสารที่นี้
	หัวข้อ : ประกาศรับสมัครงาน (แสดงความเห็น? \| รับสมัครงาน \| จำนวน: 0)

		รับสมัครงาน: ประกาศรายชื่อผู้สอบคัดเลือกแต่งตั้งเป็นลูกจ้างชั่วคราว
	ประกาศรายชื่อผู้สอบคัดเลือกแต่งตั้งเป็นลูกจ้างชั่วคราว (รายเดือน)ตำแหน่ง เภสัชกร ดาวโหลดเอกสารที่นี้
	หัวข้อ : (แสดงความเห็น? \| รับสมัครงาน \| จำนวน: 0)

		รับสมัครงาน: ประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสอบข้อเขียนและมีสิทธิ์สอบสัมภาษณ์
	ประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสอบข้อเขียนและมีสิทธิ์สอบสัมภาษณ์ ตำแหน่ง เภสัชกร ดาวโหลดเอกสารที่นี้
	หัวข้อ : ประกาศรับสมัครงาน (แสดงความเห็น? \| รับสมัครงาน \| จำนวน: 0)

		รับสมัครงาน: ประกาศ รายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ คัดเลือกลูกจ้างชั่วคราว
	ประกาศ รายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ คัดเลือกลูกจ้างชั่วคราว (รายเดือน) ตำแหน่งเภสัชกร ดาวโหลดเอกสารที่นี้
	หัวข้อ : ประกาศรับสมัครงาน (แสดงความเห็น? \| รับสมัครงาน \| จำนวน: 0)

		รับสมัครงาน: ประกาศ รับสมัครบุคคลเพื่อคัดเลือกจ้างลูกจ้างชั่วคราว
	ประกาศ รับสมัครบุคคลเพื่อคัดเลือกจ้างลูกจ้างชั่วคราว (รายเดือน) จำนวน 1 อัตรา ดาวโหลดเอกสารที่นี้
	หัวข้อ : ประกาศรับสมัครงาน (แสดงความเห็น? \| รับสมัครงาน \| จำนวน: 0)

		รับสมัครงาน: ประกาศ บัญชีรายชื่อผู้สอบคัดเลือกได้เพื่อแต่งตั้งเป็นลูกจ้างจ้างเหมาบริการ
	ประกาศ บัญชีรายชื่อผู้สอบคัดเลือกได้เพื่อแต่งตั้งเป็นลูกจ้างจ้างเหมาบริการ ตำแหน่ง นักวิชาการสาธารณสุข และตำแหน่งพนักงานธุรการ ดาวโหลดเอกสารที่นี้
	หัวข้อ : ประกาศรับสมัครงาน (แสดงความเห็น? \| รับสมัครงาน \| จำนวน: 0)

		รับสมัครงาน: แก้ไขประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสอบข้อเขียนและมีสิทธิ์สอบสัมภาษณ์
	ประกาศแก้ไขประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสอบข้อเขียนและมีสิทธิ์สอบสัมภาษณ์ เพื่อจ้างเหมาบริการ ตำแหน่ง นักวิชาการสาธารณสุข และตำแหน่ง พนักงานธุรการ ดาวโหลดเอกสารที่นี้
	หัวข้อ : ประกาศรับสมัครงาน (แสดงความเห็น? \| รับสมัครงาน \| จำนวน: 0)


	28 เรื่อง (3 หน้า, 10 เรื่องต่อหน้า) [ 1 \| 2 \| 3 ]

สาธารณสุขจังหวัดนครศรีฯ
	นายแพทย์จรัสพงษ์ สุขกรี

ผู้อำนวยการโรงพยาบาล
	นายแพทย์ปกป้อง เศวตชนะ

กิจกรรมเด่นโรงพยาบาล
	ใบรับรองคุณภาพยาเสพติด ใบรับรองคุณภาพ 2556-2558 ใบรับรองคุณภาพ 2553-2555

ผลงานกลุ่มงานเภสัชกรรม
	ผลงานฝ่ายเภสัชกรรม

ข้อมูลโรงพยาบาล
	ประวัติความเป็นมาของโรงพยาบาลทุ่งใหญ่ นโยบายของผู้บริหาร ข้อมูลผู้บริหาร แสดงรายนามผู้บริหารของหน่วยงาน โครงสร้างของหน่วยงาน วิสัยทัศน์ พันธกิจ ค่านิยม เป้าประสงค์ กลยุทธ์ แผนยุทธศาสตร์ พื้นที่รับผิดชอบ ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน

กิจกรรมออนไลน์
	WEBMASTER FACEBOOK กิจกรรม VDO YOUTUBE